-produkcja wyrobów z granitu-montaze-prace na placu-obsługa maszyn kamieniarskich Wymagania konieczne: Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe Język: polski, w mowie - A1 - początkujący, w piśmie - A1 - początkujący Wymagania inne:
Praca: Kontroler Finansowy / Kontrolerka Finansowa
Ogłoszenie numer: 11129755, z dnia 2026-06-12
Klient portalu Praca.pl
Kontroler Finansowy / Kontrolerka Finansowa
Miejsce pracy: Opole
Opis stanowiska
- Przygotowywanie sprawozdawczości i raportów finansowych na potrzeby wewnętrzne i zewnętrzne.
- Udział w tworzeniu budżetu rocznego oraz planów wieloletnich, kontrola ich realizacji i analiza odchyleń.
- Dostarczanie danych i analiz wspierających decyzje zarządcze.
- Przygotowywanie prognoz finansowych (przychody, koszty, wynik finansowy).
- Kontrola finansowa nowych projektów, w tym kalkulacje kosztów i ocena opłacalności.
- Analiza rentowności według klientów, produktów i obszarów działalności.
- Monitorowanie przepływów pieniężnych, rotacji zapasów oraz płatności.
- Udział w dostosowywaniu planu kont i struktur kosztowych do potrzeb controllingu.
- Rozliczanie inwentaryzacji okresowych.
- Inicjowanie działań usprawniających procesy finansowe w organizacji.
- Przygotowywanie analiz i raportów zarządczych.
Wymagania
- Wykształcenie wyższe ekonomiczne lub pokrewne.
- Minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej.
- Znajomość systemów ERP (preferowany SAP).
- Bardzo dobra znajomość MS Excel oraz MS Office.
- Znajomość zagadnień księgowych, podatkowych i prawnych.
- Znajomość języka angielskiego lub niemieckiego na poziomie min. B2.
- Wysokie zdolności analityczne i komunikacyjne.
- Umiejętność prezentowania danych finansowych w czytelnej formie.
- Samodzielność, proaktywność i odporność na pracę pod presją czasu.
Oferujemy
- Stabilne zatrudnienie w nowoczesnym zakładzie produkcyjnym.
- Dostęp do szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych.
- Prywatną opiekę medyczną i ubezpieczenie grupowe.
- Dofinansowanie posiłków oraz studiów i studiów podyplomowych.
- Premie świąteczne, uznaniowe oraz za inicjatywy usprawniające.
- Program poleceń pracowniczych.
- Wyraźną ścieżkę rozwoju zawodowego.
- Udział w wydarzeniach integracyjnych.
- Dodatkowe wsparcie socjalne i benefity pracownicze.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
